MODELES DE RECOURS – AGENTS CONTRACTUELS – EXERCICE DE RECLASSEMENT 2011 A partir de ce jour – 18 juillet 2011 – votre REC est disponible via SysPer2 (niveau de performance– points – rapport). Si vous n’êtes pas satisfait du résultat, ou avez l’impression d’avoir été traité injustement, vous disposez de 15 jours ouvrables pour déposer […]
Read moreCarrière et Promotions
Augmenter le nombre de promotions, le parcours professionnel doit permettre l’épanouissement de tout un chacun
Les principaux documents présentés aux personnel le 29 Juin 2011 à 19h10 Communication to the College by Vice-President Maroš Šef?ovi?, Commissioner for Interinstitutional Relations and Administration – Adjusting the European Civil Service to the challenges of today Proposal for a REGULATION OF THE EUROPEAN PARLIAMENT AND OF THE COUNCIL amending the Staff Regulations of Officials […]
Read moreChers collègues, ces jours-ci, vous avez reçu votre rapport d’évaluation, complété par des points et le niveau de performance dans Sysper2. Si vous n’êtes pas satisfait avec les résultats ou avez l’impression d’avoir été traité injustement, R&D est là pour vous assister lors de votre recours. Les règles pour la phase d’appel restent les mêmes que l’année […]
Read moreCritère d’éligibilité de certification à partir d’AST5 – La Commission se met enfin au même niveau que les autres institutions de l’UE
Read moreLa Commission a adopté un Rapport au Conseil et au Parlement qui fait une vérification de l’équivalence entre l’ ancienne et la nouvelle structure de carrière dans les institutions européennes.
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