Que pensez-vous de R&D ? Qu’attendez-vous de nous ? Comment pouvons-nous vous aider ? En répondant à ces questions, vous allez nous permettre d’être au plus près de vous et de vos préoccupations quotidiennes ! Nous vous demandons 3 minutes de votre temps pour que vous puissiez répondre à ce questionnaire du 01 au 31 juillet 2014! Merci de cliquer […]
Read moreHELPDESK Vous avez accès dans Sysper2 à la liste des fonctionnaires proposés à la promotion dans votre DG. Si vous n’êtes pas proposé et souhaitez introduire un appel, R&D a réuni ci-dessous les points importants à retenir: – le délai: vous avez 5 jours ouvrables à compter de la publication des listes pour soumettre […]
Read moreR&D félicite les heureux “clients” des cabinets BARROSO, TAJANI, FULE et REDING (cliquez ici) pour leur récente nomination à des postes de Directeur ou Conseiller et tient à leur disposition un cadeau: un parachute avec leurs initiales brodées en fil d’or. Trop c’est Trop ! Alors que des milliers de fonctionnaires débutant leur carrière ont été […]
Read moreFollowing our first conference based on a philosophical and societal approach of the Burn-Out, we propose to explore other aspects of this complex issue. It will be focused on the medical and therapeutic aspects of burn-outs, and on the diagnosis of the organizations with the help of two specialists of the European Institute of Intervention […]
Read moreProjet de réclamation pour l’ADAPTATION SALARIALE 2011 et 2012 Recours Reforme 2014 : faisons le point ensemble ! Le modèle de réclamation contre le refus de l’application de l’adaptation salariale pour l’année 2011 et sa limitation à 0.8% pour l’année 2012 est maintenant disponible. Comme pour tous les autres modèles de réclamations, nous ne […]
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