Après celles obtenues dans le cadre du dossier teleworking, à l’issue des concertations administratives et techniques avec la DG HR, nous avons pu obtenir aussi de réelles avancées concernant le dossier temps partiel*. Voici les principaux changements pour le temps partiel: La décision sur le travail à temps partiel constitue un élément essentiel du programme Fit@Work et de l’équilibre entre vie professionnelle et vie familiale. Le passage aux 40H […]
Read moreNos Membres
A l’issue des concertations administratives et techniques avec la DG HR, dans le cadre de la négociation que R&D a conduit avec nos partenaires de l’ALLIANCE sur base de revendications claires et motivées nous avons pu obtenir de réelles avancées, que ce soit à travers le teleworking ou le temps partiel*. Merci à la Vice-Présidente […]
Read moreR&D et ses adhérents ont le plaisir de vous convier au Buffet de fin d’Année vendredi 11 décembre 2015 à partir de 12.30 Salle ATRIUM 79, rue Joseph II / 80, rue de la Loi Fidèle à ses traditions, R&D vous invite à un moment de gastronomie autour d’un buffet de produits régionaux. Les membres […]
Read moreR&D salue la présentation du nouveau projet de décision de la Commission sur le télétravail et remercie la Vice-Présidente Mme Kristalina Georgieva pour la mise en œuvre de sa politique de modernisation des conditions de travail. En effet, pour rétablir la confiance et la motivation du personnel, il est essentiel qu’aux promesses suivent les actes. […]
Read moreComme vous le savez R&D compte désormais une nouvelle section au Parlement européen. Le fait que dès la création de R&D PE, 13 élus du Comité du personnel s’y reconnaissent déjà constitue la meilleure garantie de notre capacité à défendre les droits et les attentes des collègues du PE et par là aussi de […]
Read more